第一条 安全教育 认真接受培训单位组织的三级安全教育，三级安全教育考试或综合评定不合格者不得参加下一步培训，直到三级安全教育均达标后，方可参加下一步培训。 通过培训单位三级安全教育员工应具备：能正确佩戴劳动保护用品；能正确使用安全防护用品；能正确理解常用安全标识的含义；有较高的安全保护意识。 第二条 安全着装 员工在进入生产厂区必须严格按照培训单位的要求安全着装，个人防护用品佩戴不齐全者禁止进入生产区。 第三条 安全作业 1 、下现场必须两人或两人以上同行，在没有培训单位的老师傅的情况下，不得私自乱动装置区的任何阀门及其它物品。 2 、在现场发现任何异常，不要盲目处理，要及时通知培训单位的相关岗位人员，一起实施处理。 3 、现场一些简单的活，在老师傅的指导下可以配合干活。 4 、主控学习人员不得私自调整系统，在老师傅的同意和监督下可以实施一些简单调整。 5 、干活时要按照规定佩戴好个人防护用品。 第四条 安全注意事项： 1 、严格执行培训单位的各项安全管理规定，在安全方面不要抱有侥幸心理。 2 、严格执行化工41条禁令（生产厂区十四个不准；操作工的六严格；动火作业六大禁令；进入容器、设备的八个必须；机动车辆七大禁令）。 3 、厂区内不准吸烟，班前和班中不得饮酒。 4 、在装置区发生突发事件如爆炸、泄漏、着火等重大事故时，要及时撤离现场，班组长及时清点人数，如有人未撤离现场，不要盲目进入现场施救，要及时向培训单位的班长或主控人员汇报情况，统一实施救援，同时，要向领队负责人汇报情况。 考核细则 1、 班前 4 小时内、班中（包括值班、加班）不得饮酒。发现饮酒者班长护送其离岗休息，休息期按旷工处理。发现饮酒者 5 分 / 次，并按离岗时间一天扣三天。未护送其离岗，扣班长 2 分 / 次。酗酒者通报批评，此类旷工累计三天送回公司。 2、 工作期间要按劳动防护要求配带防护用品。不穿工作服，生产区内披长发、束发过肩、穿高跟鞋或前前后裸露的凉鞋、拖鞋（特殊岗位除外）、担胸露背， 1-2 分 / 次项。特殊岗位作业时不穿工作鞋，不戴工作帽、眼镜、手套等劳动防护用品， 2-5 分 / 次项。登高不系
安全带，危险场所不戴
防毒面具，进塔人罐无人监护， 2-5 分 / 次。 3、 禁火区内禁止明火、带烟、抽烟。禁火区内燃火， 10-50 分并消除燃火隐患。禁火区内抽烟、带烟， 5 分 / 人次并扣该岗当班人员。 4、 工作岗位等公共线路上不准违规私接电炉取暖或做饭，发现一次扣 5-20 分并没收电炉，电缆。 5、 培训期间（包括上班、休息、值班、加班）吵架、骂架、酗酒发现一次扣 5-10 分 / 次。酗酒闹事、打架斗殴、干扰公司工作秩序，停班检查，停班期按旷工处理，并上报公司。带领其他人员来公司生产区、生活区聚众闹事、打架，干扰公司工作秩序，停班检查，扣除其当月全部工资，并上报公司。 6、 禁止各种形式赌博、不得进入网吧等不利于学习场所。发现任何形式的赌博， 5-20 分 / 次，赌金超过有关规定交公司处理。发现进入网吧者， 5-20 分 / 次并交公司处理。 7、 上岗期间有师傅监护、听指挥、按操作规程作业。不按师傅指导，擅自作业， 3 分 / 次。无师傅监护，单独操作，取样， 1-3 分 / 次。不按操作规程作业，随意按开关、按钮、进入配电室， 5 分 / 次。造成事故者，结束培训，送回公司处理。 8、 每次各专业考试必须有安全题，分数不少于 15 分。 1 分 / 次。 9、 每月各专业必须上两节以上安全课。 1 分 / 次。 10、 学员离开培训队必须请假，如未请假外出发生的一切事故（包括个人安全），由本人负责并按培训管理规定扣罚。上班期间任何人未经领队同意不得离开生产区，如未允许离开生产区发生的一切事故（包括个人安全），由本人负责并按培训管理规定扣罚。 1-5 分 / 次 11、 各班长对本班人员的安全学习负责，如班组连续发生 2 次 / 月或累计 3 次 / 月发生违章违纪，扣班长 1-3 分 / 次。 12、 本细则中每分为 10 元，旷工一天一百元。
